6月13日，县委书记傅小林主持召开县委人才工作领导小组2025年第一次全体会议。他强调，要深入学习贯彻******总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，全面落实省、市人才工作要求，全力打好招才引智人才集聚攻坚战，推动全县人才工作高质量发展。彭润金、张志福、王头生、杨晓荣出席会议。
傅小林就做好下一步全县人才工作提出要求。他强调，要突出需求导向，精准引才聚才。要聚焦企业所需，搭建企业引才平台，持续优化人才政策体系。要聚焦发展所急，发挥国家、省市重大人才工程牵引作用，深入推进青年人才集聚行动，引进和培养一批领军人才。要聚焦民生所盼，深化教育医疗人才“双引双培”，统筹兼顾本土人才培养，建立健全人才培养和留用机制。
?傅小林强调，要深化产才融合，赋能高质量发展。要围绕产业链布局人才链，绘制产业紧缺人才“图谱”，精准招才引智。要深化人才项目“双招双引”，探索设立人才科创基金，积极动员企业和创客参加省高层次人才创新创业大赛，让更多优质项目和高端人才落户吉安县。要搭建平台推动成果转化，深入实施“一企一平台”建设工程，大力创建企业技术中心、博士后创新实践基地、海智计划工作站等省级以上平台，建强用好吉安高新区（深圳）科创中心，支持企业多点布局“人才飞地”。
傅小林强调，要提升服务质效，做优人才生态。要强化政策兑现，建立人才政策清单，优化政策兑现流程，加大人才政策“免申即享”政策谋划力度。要优化生活服务，完善“135”人才服务体系，推动人才发展公司有效运行，健全“人才勤务员”领办代办服务机制。要浓厚爱才氛围，推荐优秀人才担任“两代表一委员”，宣传优秀人才典型事迹，提升人才尊崇感。
傅小林强调，要加强组织领导，压实工作责任。要找准工作定位，坚持“一把手”抓“第一资源”，做到寻觅人才求贤若渴、发现人才如获至宝、举荐人才不拘一格、使用人才各尽其能。要强化协同配合，县委人才办要发挥好牵头作用，做好统筹协调；各责任单位要扛起主责、当好主角，做到各司其职、积极作为，确保工作目标任务强有力推进。
会议传达学习了省、市有关会议精神；审议了有关文件。（何建平）
